Governança Corporativa nas Empresas
A governança corporativa nas empresas envolve um conjunto de regras e atividades que determina o modo pelo qual a empresa deve ser administrada. Trata-se de um meio de estabelecer e manter a harmonia entre os acionistas e os altos executivos da empresa.
A cultura organizacional, as políticas, procedimentos e normas definem a estrutura através da qual as empresas são geridas.
Governança corporativa inclui as relações, os objetivos e as metas para os quais a organização é governada.
A governança corporativa refere-se ao modo como as empresas são dirigidas.
A governança corporativa nas empresas envolve um conjunto de regras e atividades que determinam os modos e princípios pelos quais a empresa deve ser dirigida.
Um dos objetivos da governança corporativa é proteger o valor da empresa com políticas de controle e divulgação da informação.
O Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), apresenta o seguinte conceito:
Governança corporativa é o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de fiscalização e controle e demais partes interessadas.
Princípios Básicos da Governança Corporativa
A governança corporativa nas empresas está sustentada em quatro princípios fundamentais.
1. Transparência
Consiste no desejo de disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse.
A transparência está intimamente relacionada com a prestação de informações aos acionistas, aos investidores e ao mercado em geral, deixando clara a verdadeira situação da empresa e apontando os rumos que ela deve tomar.
2. Equidade
Caracteriza-se pelo tratamento justo a todos os sócios e demais partes interessadas, levando em consideração seus direitos, deveres, necessidades, interesses e expectativas.
Segundo este princípio, não são aceitas atitudes ou políticas discriminatórias.
3. Prestação de Contas
Os agentes devem prestar contas de sua atuação e responder integralmente por todos os atos que praticarem.
Assumindo integralmente as consequências de seus atos e omissões no âmbito dos seus papeis.
A prestação de contas deve ser clara, concisa e compreensível.
4. Responsabilidade Corporativa
Representa a conformidade quanto ao cumprimento de normas reguladoras, expressa nos estatutos sociais, nos regimentos internos, nas instituições legais do País e na legislação em vigor
Os agentes de governança devem zelar pela viabilidade econômico-financeira das empresas.
Importância da Governança Corporativa nas Empresas
A governança corporativa pode ser utilizada como alternativa para superar o chamado “conflito de agente-principal”.
Em 1976, Jensen e Meckling publicaram estudos focados em empresas norte-americanas e britânicas, mencionando o que convencionaram chamar de problema de agente-principal, que deu origem à Teoria do Agente-Principal.
Segundo Jensen e Meckling, o problema agente-principal surgia quando o sócio (principal) contrata outra pessoa (agente) para que administrasse a empresa em seu lugar.
De acordo com a teoria desenvolvida, os executivos e conselheiros contratados pelos acionistas tenderiam a agir de forma a maximizar seus próprios benefícios (maiores salários, maior estabilidade no emprego, mais poder, etc.), agindo em interesse próprio e não segundo os interesses da empresa.
Para minimizar o problema, os autores sugeriram que as empresas e seus acionistas deveriam adotar uma série de medidas para alinhar interesses dos envolvidos, objetivando, acima de tudo, o sucesso da empresa.
Para tanto, foram propostas medidas que incluíam práticas de monitoramento, controle e ampla divulgação de informações
A este conjunto de práticas convencionou-se chamar de Governança Corporativa.
De forma simplificada, a Governança Corporativa pode ser definida como um conjunto de boas práticas para aumentar a confiança das partes interessadas (investidores, acionistas, fornecedores, colaboradores, parceiros, clientes etc.) perante aos administradores de uma empresa.
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José Sérgio Marcondes – Autor Artigo
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3 Comentários
gostei da pratica
Olá Adenilson Campos!
Obrigado pelo comentário.
Forte abraço e sucesso na sua carreira!
Excelente texto Marcondes. Parabéns!